今年以来,山东省青州市瓜市派出所从当地实际出发,结合全所工作实际,采取“五个强化”工作措施,严格执法热情服务,使得全所工作实现了新跨越,社会管理创新工作得到稳步推进。
一、强化思想认识。经常召开工作会议,认真贯彻落实各级工作会议精神,使全体民警充分认识社会管理创新的重大意义,深刻领会推进社会管理创新的紧迫感、责任感和使命感,切实增强危机意识和忧患意识,积极投身到社会管理创新工作中。
二、强化目标责任。制定切实可行的实施方案,明确各民警职责任务,全面落实目标责任。实行整体联动,形成工作合力。与此同时,将社会管理创新工作进一步细化量化,逐一落实到各个岗位和每个民警头上,确保人人有担子、个个有压力。
三、强化重点监管。把网吧管理、旅馆业管理、重点人口管理等作为推进社会管理创新的重点课题,围绕基层基础工作、严打整治斗争、社会治安防控、公安信息化建设、队伍管理等关键环节,加强探索实践,实行攻关突破,创新工作方式方法,推动社会管理转型升级。
四、强化建立长效管理制度。建立健全相关规章制度,通过加强制度建设,促进规范化、常态化、规范化,不断建立完善推进社会管理创新的工作机制,为推进全所公安机关社会管理创新注入强大动力。
五、强化统筹兼顾,促进全面进步。将社会管理创新工作与其它方面工作结合起来,同研究、同部署、同检查、同考评、同落实,统筹兼顾,捆绑推进,推动各项工作齐头迸进、相得益彰,提升最大效能,务求明显成效。刘爱华
单位: 山东省青州市瓜市派出所
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